دبلوم الممارس المحترف للموارد البشرية PHRP

يساهم هذا الدبلوم الدولي في إدارة الموارد البشرية والكفايات في إحداث تطوير جذري وفعال، وإحداث تنمية حقيقية فى اتجاهات ومفاهيم ومهارات العاملين في مجال الموارد البشرية، من خلال إمدادهم بكافة الخبرات التطبيقية والمعارف والمهارات الضرورية لتحقيق التميز والريادة، بما يحافظ بشكل كبير على استمرارية وديمومة مؤسساتهم، من خلال تبنى وتطبيق معايير للتميز في إدارة الموارد البشرية، وذلك وفقا لأفضل الممارسات العالمية وبما يتوافق مع الواقع المحلي لبيئة هذه المؤسسات.

بالإضافة إلى القيمة النوعية التي يقدمها الدبلوم من خلال تزويد المشاركين بأفضل الممارسات العالمية حول منهجية إدارة الموارد البشرية بناءاً على الكفايات Competencies based HR، المنهجية الأكثر قدرة على ضبط عمليات الموارد البشرية لتكون منصبة على تحليل وتصميم وتطوير الكفايات المهنية لجميع العاملين في المؤسسة، إنها منهجية حقاً رائعة وتضيف لك قيمة كبيرة!

في نهاية دبلوم إدارة الموارد البشرية والكفايات سيكون كل مشارك بإذن الله قادراً على

  • معرفة المفاهيم والاستراتيجيات الحديثة في إدارة الموارد البشرية
  • تحليل البيئة الداخلية والخارجية للمؤسسة وفقاً لإدارة الموارد البشرية
  • وضع الأهداف والاستراتيجيات لإدارة الموارد البشرية
  • ممارسة تخطيط الموارد البشرية خطوة بخطوة
  • تحليل الوظائف ووضع الأوصاف الوظيفية
  • ممارسة المنهجيات والتقنيات الحديثة في الاستقطاب والتوظيف
  • تحديد كفايات المستوى التنظيمي والكفايات الوظيفية لكافة الوظائف
  • تطوير نماذج تقييم أداء الموظفين بأفضل الطرق وأكثرها فعالية
  • تخطيط وتصميم البرامج التدريبية وفقاً لعملية تحليل الاحتياجات التدريبية
  • أسرار وقواعد عملية الاستقطاب وإجراء المقابلات والتوظيف
  • تحفيز الموارد البشرية والمحافظة عليها وفقاً لأهم النظم العالمية
  • تطبيق منهجية إدارة الموارد البشرية بالكفايات Competencies based HR من الألف للياء وفق خطوات عملية ومحددة
  • تطوير قاموس الكفايات الوظيفية لجميع وظائف المنظمة من خلال فريق عمل يتبع لإدارة الموارد البشرية
  • مدراء إدرات الموارد البشرية في القطاع الحكومي والخاص والمنظمات غير الربحية
  • رؤساء أقسام الموارد البشرية والمرشحين لها في المستقبل
  • موظفو أقسام وإدارات الموارد البشرية
  • المهتمين بالتميز في إدارة االموارد البشرية وفق أفضل الممارسات العالمية

الجلسة الاولى. 3 ساعات

1
دبلوم الممارس المحترف: الأختبار القبلي
2
دبلوم الممارس المحترف: Key Concepts Of Human Resources المحور الأول :المفاهيم الأساسية للموارد البشرية
  • الأدوار الجديدة لإدارة الموارد البشرية في القرن الـ 21
  • رؤية ورسالة وأهداف وقيم إدارة الموارد البشرية
  • الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية
  • الهيكل التنظيمي الفعال
  • تطبيق عملي


3
دبلوم الممارس المحترف: المادة العلمية
4
دبلوم الممارس المحترف: سلايدات الجلسة الأولى

الجلسة الثانية.3 ساعات

1
دبلوم الممارس المحترف: المحور الثاني:الاتجاهات الحديثة فى الموارد البشرية
  • علاقة ادارة الموارد البشرية بالثقافة التنظيمية
  • ادارة علاقات العمل
  • خطة التمكين والاستخلاف الوظيفي
  • ادارة المواهب
  • مؤشرات تقييم الأداء(Key Performance Indicators (KPI


2
دبلوم الممارس المحترف: سلايدات الجلسة الثانية

الجلسة الثالثة الجزء الأول. 3 ساعات

1
دبلوم الممارس المحترف: المحور الثالث :السلوك التنظيمي
  • ثقافة العمل والسلوك داخل المؤسسة
  • نمط واسلوب الادارة وتأثيره على السلوك التنظيمي
  • مفاهيم الدافع والرضا الوظيفي
  • العدالة التنظيمية عن طريق نظام ادارة الأداء


2
دبلوم الممارس المحترف: سلايدات الجلسة الثالثة الجزء الاول

الجلسة الرابعة الجزء الثانية. 3 ساعات

1
دبلوم الممارس المحترف: المحور الثالث السلوك التنظيمي الجزء الثاني
  • مراحل تطور الفريق
  • طرق الأتصال داخل الفريق
  • تحليل المشاكل داخل المنظمة
  • جودة الحياة الوظيفية


2
دبلوم الممارس المحترف: سلايدات الجلسة الثالثة الجزء الثاني

الجلسة الخامسة.3 ساعات

1
دبلوم الممارس المحترف: Human Resources Planning : المحور الرابع .تخطيط الموارد البشرية
  • مفاهيم تخطيط الموارد البشرية
  • التنبؤ بالاحتياجات النوعية والكمية من الموارد البشرية
  • مفهوم الطلب والعرض للموارد البشرية
  • إعداد خطة الموارد البشرية للمؤسسة
  • حالات العجز والفائض في الموارد البشرية
  • تحليل احتياجات المنظمة
  • تطبيق عملي


2
دبلوم الممارس المحترف: سلايدات الجلسة الخامسة

الجلسة السادسة الجزء الأول.3 ساعات

1
دبلوم الممارس المحترف: Recruitment, Selection And Induction: المحور الخامس:الاستقطاب والاختيار والتعيين والتوجيه
  • مصادر إمداد المؤسسة بالمتقدمين والمؤهلين لشغل الوظائف
  • خطوات إنشاء المصدر الدائم للمهارات المطلوبة
  • خطوات ومراحل الاختيار


2
دبلوم الممارس المحترف: سلايدات المحور الخامس الجزء الاول

الجلسة السابعة الجزء الثاني .3 ساعات

1
دبلوم الممارس المحترف: Recruitment, Selection And Induction: المحور الخامس:الاستقطاب والاختيار والتعيين والتوجيه
  • أسس وأنواع الاختبارات العقلية والجسدية والشخصية
  • طرق إجراء المقابلات الموجهة للاختيار والتعيين
  • برامج التوجيه للموظفين الجدد والتهيئة المبدئية
  • تطبيق عملي


2
دبلوم الممارس المحترف: سلايدات الجلسة السابعة الجزء الثاني

الجلسة الثامنة الجزء الاول .3 ساعات

1
دبلوم الممارس المحترف: المحور السادس :التدريب والتطوير Training
  • المفاهيم الحديثة في التدريب والتطوير
  •  استراتيجيات تحديد الاحتياجات التدريبية
  •  كيفية تصميم وتنفيذ البرامج التدريبية
  •  أساليب تقييم البرامج التدريبية


كن أول من أضاف المراجعة.

Please, login to leave a review
دبلوم الممارس المحترف للموارد البشرية PHRP